这周参加了公司的一个耗时两天的培训课程:高效能人士的7个习惯。本来参加它的原因是最近修bug修的眼睛有些累,想放松一下,结果培训时不停的玩手机导致眼睛更累了...
这个培训的名字听上去就很鸡汤,大部分内容也比较鸡汤。不过培训的老师好像很厉害的样子,她毕业后在商务部当公务员,后来派到苏丹当外交官,再到后来外企的HR主管各种,现在她老公和孩子都在SF。人生赢家啊,不过毕业后就能留到商务部这种地方,估计也是当年名校的顶尖的学生吧。
所谓的七个习惯,一条条列出来也不好玩,听老师讲讲她在苏丹或者她孩子在美国的故事倒是比较好玩。写写这两天的课程我感受比较深的地方吧。
首先,是保持积极的心态。这是七个习惯的第一条,也是最基础的一条。但实际上想要做到也是很难。比如说,之前在驾校学车的时候,教练就各种不耐烦,讲解的很快,然后骂我骂的比较细致。如果他肯慢一点节奏,耐心一点,我想我也能掌握的更快,他的心情也会好很多。只可惜大部分教练还是让我和他都很不愉快。在本科的时候也遇到很多同学,对学校各种埋怨,最后还是保研了(当然我这种从小到大成绩不好的是没有机会保研的...)。在工作中我们也会有很多抱怨吧。有些人甚至一直抱怨着工作,最后还是不去辞职。极端的情况是,最近某友商的员工因为工作中的不顺心而跳楼。不管遇到什么不顺心的事情,都要积极一些的处理吧,哪怕主动辞职,也不能跳楼啊...
其次,是在需要时做到同理心倾听。特别是在对方有情绪的时候 …
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